Career&Development : Вакансии

Вакансии в Редмонде

Larisa — Thu, 25 Jun 2009 07:32:00 GMT

Отвечая на один из вопросов в комментариях http://blogs.technet.com/career/archive/2009/06/19/3256571.aspx, напишу пару слов о найме в Редмонде.

Что касается летней стажировки в этом году, на днях был сформирован окончательный список нанятых стажеров. В том числе, там есть несколько студентов из России. Объявление о стажировке в 2010 году будет скорее всего осенью или в начале зимы этого года. Как только у меня будет информация, мы это опубликуем на сайте и я напишу здесь.

Об открытых full-time позициях (не стажировках) у меня на данный момент информации нет. Но вы в любое время можете почитать актуальную информацию здесь http://www.microsoft.com/college/overseas.mspx. И я думаю, что имеет смысл отправлять свое резюме в независимости от того, видели ли вы специальное объявление о вакансиях в Редмонде и датах интервью. На этом же сайте вы сможете узнать о том, как отправить резюме.

Лариса.

У нас новый сайт о вакансиях в Майкрософте!

Larisa — Wed, 24 Jun 2009 06:54:00 GMT

Мы рады сообщить, что несколько дней назад мы поменяли карьерный сайт Майкрософта, где мы размещаем вакансии.

Ссылка на этот сайт: https://careers.microsoft.com/Search.aspx?gl=CEE

Я бы хотела здесь отметить основные моменты, которые значительно улучшены по сравнению с предыдущим сайтом:

- более красивый и «дружественный» дизайн

- расширенный и понятный список категорий (job category), к которым мы относим каждую вакансию

- возможность искать вакансии, открытые сразу в нескольких странах, на одной странице

- возможность выбрать город при поиске вакансий

- возможность искать по ключевым словам и сохранять поиск

- 2 варианта отправить резюме: 1) если есть готовое резюме, его можно скопировать и вставить в форму на сайте; 2) если нет резюме, то можно его написать, заполнив поля на сайте.

- возможность «отозвать» резюме на определенную вакансию

Я надеюсь, что новый сайт действительно покажется очень удобным и поможет лучше ориентироваться в вакансиях Майкрософта в разных странах.

Будем рады вашему фидбеку по этому новому сайту. Думаю, он будет полезен для дальнейших доработок.

Лариса.

День Карьеры Санкт-Петербурге - 5 апреля

Larisa — Fri, 03 Apr 2009 13:06:00 GMT

5 апреля 2009 года (в ближайшее воскресенье) в Санкт-Петербурге в рекламно-выставочном комплексе «Стачек 47» состоится IV общегородской форум «День Карьеры: в поиске талантов». В проекте примут участие более 40 компаний-работодателей, 7 000 студентов и молодых специалистов.

Целью проекта является создание площадки для «живого» общения менеджмента ведущих компаний и агентств Санкт-Петербурга с потенциальными соискателями.

Среди участвующих работодателей будет и Майрософт, а именно представители нашего офиса в Санкт-Петербурге. Там будет стенд Майкрософта, где можно будет поговорить с нашими сотрудниками о возможностях работы в Майкрософте: о возможных стажировках в этом году, а также о full-time позициях.

Подробную информацию вы можете найти на сайте организатора форума http://www.career-day.ru/spb/news/dk09/

16-17 сентября Майкрософт проводит интервью с кандидатами в Центр разработки в Дании и Москве

Larisa — Fri, 25 Jul 2008 09:53:00 GMT

Добрый день!

Наверное, многие из вас слышали, что этой весной открылся Центр разработки Microsoft Dynamics в Москве. Теперь центров три - еще в США и Дании.

Центры разработок продуктов Dynamics постоянно растут, т.к. активно развивается это направление бизнеса. Об этом направлении можно почитать здесь: http://www.microsoft.com/Rus/Dynamics/Default.mspx

16-17 сентября 2008 года - в течение двух дней - мы будем проводит интервью с кандидатами в Московском офисе – бизнес-центр «Крылатские холмы». Интервью будут проводить ведущие менеджеры по разработке из Дании и Москвы.

У кандидатов есть замечательная возможность:

- пройти все необходимые интервью за один день, а не растягивать процесс на недели

- получить фидбек и даже офферы (!) по результатам интервью в конце дня

Набор проводится на позиции Software Development Engineer и Software Development Engineer in Test Dynamics NAV/AX.

На нашем корпоративном сайте информация появится чуть позже. Поэтому описание этих позиций и контакты пишу здесь - см. ниже.

Если заинетересуетесь вы или кто-то из ваших знакомых, будем рады с вами пообщаться.

Лариса.

===============================================================================================================

Software Development Engineer

Задачи:

Разработка функциональности Dynamics AX/NAV.

Обновление функциональности для новых версий.

Требования:

Опыт разработки ПО от 2-х лет.

Опыт работы с Visual Studio , знание языков программирования – C#, C++, Java.

Уверенное знание в области алгоритмов, принципов дизайна и структур данных.

Software Development Engineer in Test

Задачи:

Тестирование функциональности Dynamics AX/NAV.

Определение тестового покрытия, составление тестовых спецификаций и планов.

Автоматическое и ручное тестирование, регрессионное тестирование.

Требования:

Опыт работы в области тестирования программного обеспечения от 2-х лет.

Опыт работы с Visual Studio , знание языков программирования – C#, C++, Java

Мы предлагаем:

· Международный опыт в лучшей команде разработчиков быстро развивающихся продуктов Microsoft Dynamics

· Привлекательный компенсационный пакет

· Неограниченные возможности для профессионального развития внутри компании

· Комфортные условия работы в молодой амбициозной команде

Чтобы принять участие в конкурсе на эти позиции и пройти интервью, присылайте нам резюме на английском языке:

i-ankara@microsoft.com или i-lasazo@microsoft.com.

Новый сайт

Larisa — Thu, 24 Jul 2008 07:05:00 GMT

Как мы и аннонсировали ранее, у нас случился выпуск нового сайта о карьере в Майкрософте - чему мы очень рады: http://www.microsoft.com/rus/careers

Отдельно пишу ссылку http://www.microsoft.com/rus/careers/oneday.aspx - это видео "Один день в Майкрософте". Смотрите - очень интересно :)

Сайт полностью на русском языке.

Постепенно туда мы будем вносить дополнения (новые разделы, новую функциональность).

Лариса.

Сайт о работе в Майкрософте

Larisa — Sat, 07 Jun 2008 19:00:00 GMT

Спешу сообщить, что в июле у нас будет новый сайт, посвященный карьере в Майкрософте.

Он так же будет на русском языке как и нынешний сайт. Но, конечно, будет отличаться в лучшую сторону.

Что там будет хорошего:

- краткие и понятные описания основных должностей в Майкрософте на русском языке

- контакты нашей компании, включая схему проезда J

- видео-записи интервью с нашими сотрудниками – они расскажут что-то интересное

- видео-запись «Один день в Майкрософте»

- обновленная информация по существующим разделам сайта: миссия и ценности компании, что мы предлагаем, FAQ и т.п.

- и, конечно же, новый дизайн!!!

Что изменилось уже сейчас:

При клике на ссылку «Вакансии Microsoft в России» вы попадаете на глобальный сайт Майкрософт со списком открытых вакансий. Описания вакансий очень подробные и на английском языке. Вы можете переключиться на русскую страницу, но сами вакансии останутся на английском.

Вакансии распределены по разделам:

Административный персонал (Administration)

Консалтинг (Consulting)

Финансы (Finance)

Работа с персоналом (Human Resources)

Интернет (Internet/New media)

Юридический отдел (Legal)

Маркетинг (Marketing)

Отдел продаж (Sales)

Технический персонал (Technical)

На этом сайте, как и раньше, вы можете откликнуться на одну или несколько вакансий или просто прислать резюме, если ни одна вакансия вас не заинтересует. И ваше резюме попадет в единую базу данных, к которой имеют доступ рекрутеры Майкрософта из всех стран. Соответственно, Вы можете получать приглашения не только в России.

Поэтому очень важно отправлять резюме именно на английском языке.

Я напишу, когда появится новый сайт.

Лариса.

Вакансии в центре разработки Майкрософта

Larisa — Fri, 25 Jan 2008 07:44:00 GMT

Мы регулярно проводим набор разработчиков и инженеров по тестированию в наши центры разработок. И вот сейчас объявляем об открытии вакансий в США (Редмонд), Канаде (Ванкувер) и в некоторых центрах Европы.

Интервью с кандидатами будет проводиться в Москве. Первый этап - во второй половине февраля 2008 г. Второй - в июне 2008 г.

Резюме (только на английском языке) уже можете присылать сейчас на адрес: russrec@microsoft.com.

Более подробно о требованиях к кандидатам, о работе, а также о пожеланиях к составлению резюме смотрите ниже. Пока только на английском - ссылку на русскую страничку пришлю чуть позже.

================================================================

Software Design Engineer (SDE)

Work at the Core of Every Product We Build
This is where the fun begins for code gurus like you. As a hands-on Software Design Engineer, you’ll make decisions about design and feature implementation, using your mastery of technical tools to make a product vision a reality. If you like to write code and design efficient data structures and algorithms to develop next-generation applications or operating systems, this is the position for you. As an SDE, you’ll bring products to life by working with Program Managers to ensure strong design and Software Design Engineers in Test to ensure quality through testing. Ultimately for the SDE, it’s your code that turns concepts into new technologies and services.

Qualifications:

•	Be available to relocate to our corporate headquarters in Redmond, Washington, U.S.A., Vancouver, B.C., or one of our European Dev Centers (Microsoft Corporation pays all costs associated with relocation)
•	Fluency in C/C++/C# and a passion for writing quality code using computer science fundamentals
•	Ability to speak fluent English
•	Ability to derive creative and innovative solutions by thinking "outside the box"
•	Ability to solve complex problems, sometimes by testing and debugging code
•	Experience in feature definition, design, and feasibility
•	Demonstrated skill in estimating development time

Software Design Engineer in Test (SDET)

Discover Life on the Last Line of Defense
As a Software Design Engineer in Test (SDET), you’ll own it, break it, fix it, and own it again. You’ll ensure a product’s quality by making sure it performs as users expect it to. Part of the fun is how creative you can be devising ways to manipulate, crush, and sabotage software into submission—while creating innovative testing technologies along the way.

Ultimately, as an SDET it’s your input that can make the difference between joy and frustration for the customers. Since you’re keen on how things work, and making them work better, you’ll work hand in hand with the Program Managers and Software Design Engineers to design, develop, and maintain automation systems for use in development and testing cycles. Using the tools you create, you’ll pour over source code for trouble spots, debugging and isolating problems, and executing creative tests to find new bugs while regression testing recent fixes.

Qualifications:

•	Be available to relocate to our corporate headquarters in Redmond, Washington, U.S.A., Vancouver, B.C., or one of our European Dev Centers (Microsoft Corporation pays all costs associated with relocation)
•	Fluency in C/C++/C#
•	Ability to speak fluent English
•	Ability to solve complex problems and write automation systems and device drivers
•	Ability to learn to author test plans and cases, conduct security and stress tests, and debug at source level after identifying, investigating, and prioritizing bugs
•	Demonstrated skills in negotiation and conflict management

Microsoft has an ongoing need for exceptional university students, recent graduates and experienced professionals from around the world to help us build the next generation of software products.

Send Us Your CV
Our recruiting team travels to your region regularly to meet bright and enthusiastic people like you, and we look forward to receiving your CV. And, by the way, we have many positions available, so if there is someone else you think we should know about; please share this information with them.

Positions are available at our corporate headquarters in Redmond, Washington, in the United States, Vancouver, British Columbia in Canada, and in many of our development centers across Europe. We do require functional level English language skills, written and spoken. If we invite you to an interview somewhere in your region, we will cover any travel expenses you may have.

C.V. Instructions

Submitting a C.V. is the only way to get to the next stage of consideration, the interview. Here are a few things to keep in mind when you are updating your C.V. to send to us:

•	Include your military status if your country mandates it. This will help us know if you are allowed to leave your country to work in the United States
•	Clearly state your graduation date, degree/major and the university you attended or are attending
•	Specify your technical skills (including programming languages and other development tools you know well), project details (both within university and at any jobs or internships you have held), and technologies you have used on those projects
•	Describe your role in the projects that you worked on, and what you personally achieved
•	Provide an active e-mail address, physical address, and current phone number where we can reach you

NOTE: All non-U.S. residents will require a U.S. work visa (H1B) to work at our Redmond Headquarters. If you receive an offer from Microsoft, we will cover all costs for visa processing and approval.

Microsoft is an equal opportunity employer and supports workforce diversity.